Todos os jovens podem encontrar dificuldades no momento de ingressar no mercado de trabalho, para isto o programa Jovem Aprendiz 2024 pode ser um auxílio. Basta se candidatar gratuitamente à uma vaga do Jovem Aprendiz 2024, e caso esteja dentro dos pré requisitos, você poderá ser selecionado para participar de um período como aprendiz na empresa em questão.

Tendo isso em vista, os jovens que pretendem ingressar no primeiro emprego não precisarão ter experiência na vaga em que estão se candidatando, portanto basta a empresa estar com uma vaga aberta na categoria desejada para o jovem se candidatar.

Sendo assim, veja na sequência deste artigo informativo, todas as formas de conseguir uma vaga no programa Jovem Aprendiz 2024, benefícios, requisitos para participar, vagas, entre outros.

Jovem Aprendiz 2024– o que é?

O Jovem Aprendiz é um programa embasado na Lei de Aprendizado nº 10.097 de 2000 e ampliada pelo Decreto Federal nº 5.598 de 2005. O principal objetivo do programa é dar auxílio necessário para que os jovens carentes, ou advindos de escolas públicas possam ingressar no mercado de trabalho com o primeiro emprego e, consequentemente receber o primeiro salário, capacitação profissional, e todos os benefícios correspondentes à função.

Para isso, o candidato interessado precisará se candidatar juntamente à um cadastro, seja diretamente no site da empresa ou em qualquer programa de vagas online como o Nube (Núcleo Brasileiro de Estágios) e o CIEE (Centro de Integração Empresa-Escola).

Aliás, as solicitações somente serão aceitas pelos candidatos que tiverem idade mínima ou máxima do programa e estejam matriculados regularmente no ensino fundamental ou médio, ou que ainda possuam o certificado de conclusão do ensino médio parcial ou integral em escola pública.

Terão direito também todos os estudantes de cursos técnicos ou profissionalizantes ofertados pelas próprias empresas ou em instituições parceiras, sendo neste caso, o cadastro pode ser feito pela própria instituição de ensino nas vagas disponíveis nos murais da escola ou ofertadas no último semestre do curso.

Continue a leitura deste artigo e entenda nos próximos itens, como participar, benefícios e requisitos obrigatórios!

Como o Programa Funciona?

O aprendiz legal 2024 é todo jovem que estuda e trabalha ao mesmo tempo, ou seja, que estuda e exerce alguma função de estágio ou de trabalho dentro de uma empresa e é remunerado para isso. Portanto, para isso o mesmo precisa estar estudando no ensino fundamental, médio, cursos técnicos, profissionalizantes ou até mesmo em algum curso livre ofertado pela própria empresa contratante.

O programa Jovem Aprendiz 2024, é uma forma de favorecer os estudantes de escolas públicas à acessar o primeiro emprego, de maneira prática. O programa acontece por meio da Lei de Aprendizagem, e o Governo Federal consegue determinar que empresas com mais de 7 colaboradores tenha que abrir vagas de tal modalidade (5% a 15% do número total da folha de funcionários) para manter sua legalidade.

Idade para participar

Os jovens poderão exercer funções de jovem aprendiz já após os 14 anos, facilitando assim o início da vida profissional e a capacitação em alguma profissão com antecedência. Dessa forma, o estudante pode terminar seus estudos, os jovens possam ter uma profissão para dar continuidade.

A idade limite para inscrição a uma vaga na modalidade de jovem aprendiz 2024 é de 22 anos de idade.

Por esses e outros motivos, a Lei de Aprendizagem (ou Lei do Aprendiz) é importante para regulamentar o contrato entre a empresa e o estudante, além de servir como segurança e benefício não só para o jovem, como também para a empresa que oferece as vagas para o programa Jovem Aprendiz.

Carga horária

Outro fator de relevância é que o trabalho deve ser intercalado com um curso de capacitação, sendo de 6 a 4 horas, a carga horária do curso/trabalho. Assim sendo, o jovem ainda terá tempo livre para continuar seus estudos referentes à sua idade e nível de escolaridade.

Aliás, o aluno deverá ter ensino tanto prático quanto teórico, que o prepare devidamente para a profissão, e que quando o contrato do programa chegue ao fim o mesmo possa ser efetivado e ocupar um cargo igual ou superior ao desenvolvido durante o período como aprendiz e ter o salário e benefícios referentes ao novo cargo.

Remuneração e benefícios

Por fim, o aprendiz terá os mesmos benefícios referentes às funções em que está atuando e em caso de rescisão deverá receber:

• Valor proporcional ao trabalhado
• Décimo terceiro integral ou proporcional
• Férias integrais ou proporcionais
• Comissões
• Entre outras pertinentes à modalidade.

Vagas:

As vagas disponibilizadas pelo programa podem ser acessadas, diretamente nas empresas pelas redes sociais ou outros meios de publicação física ou diretamente pelas plataformas de vagas como o Nube e o CIEE.

Assim sendo, é possível se cadastrar tanto nas plataformas destas organizações e procurar as vagas abertas para se candidatar, assim como acessar a seção “Trabalhe Conosco” do site das empresas, ou até mesmo, ir pessoalmente até endereço físico da empresa, e entregar um currículo. Independentemente do método, não esqueça de informar o desejo de participar do programa Jovem Aprendiz.

Veja abaixo, algumas das empresas que fornecem vagas para o programa:

• Jovem Aprendiz Itaú 2024;
• Jovem Aprendiz Bradesco 2024;
• Jovem Aprendiz Correios 2024;
•  Senai;
• Jovem Aprendiz Caixa 2024;
• Lojas Americanas;
• Atacadão
• Jovem Aprendiz Banco do Brasil 2024;
• Renner;
• Riachuelo;
• Magazine Luiza;
• Jovem Aprendiz Santander 2024;
• Entre outras.

Quais os Benefícios do Jovem Aprendiz?

Vantagens para o Aprendiz:

• Adentrar no primeiro emprego em uma empresa de médio ou grande porte;
• Ter experiência de trabalho em grupo;
• Desenvolver habilidades interpessoais;
• Entender a cultura da empresa;
• Adquirir novas responsabilidades;
• Possuir salário compatível com a função;
• Entre inúmeras outras.

Vantagens de ser uma empresa cadastrada:

• Estar legalizada perante o Governo Federal;
• Estar apta à receber subsídios do Governo;
• Poder contribuir socialmente;
• Pagamento de 2% do FGTS, apenas;
• Dispensa da obrigatoriedade de multa na rescisão do contrato;
• Isenção de acréscimos na contribuição previdenciária, em alguns casos específicos;
• Entre outros.

Quem pode ser um Jovem Aprendiz?

Poderá ser um Jovem aprendiz, todo candidato que for aprovado na pré seleção da empresa e que estiver dentro dos requisitos descritos a seguir:

• Ter entre 14 e 24 anos de idade;
• Estar cursando o ensino fundamental, médio ou ter terminado todos os seus estudos em escolas da rede pública de ensino;
• Terão direito ao benefício também os estudantes de cursos técnicos conveniados às empresas que estão oferecendo as vagas;
• Ter disponibilidade de 4 a 6 horas diárias, de segunda à sexta feira, para exercer as funções referentes ao cargo;
• Entre outros.